Главная / Библиотека / Менеджмент / Мотивация в управлении: Курс лекций / Материально-денежная мотивация управленческого труда / Вопросы для обсуждения
Мотивация в управлении: Курс лекций
Материально-денежная мотивация управленческого труда
Вопросы для обсуждения
В чем состоят объективные предпосылки совершенствования систем и моделей материального стимулирования работников управленческого труда?
Какие формы и системы оплаты труда управленчесих работников применяются в настоящее время? Назовите положительные и отрицательные аспекты.
Какую роль в организации материального стимулирования управленческих работников играет тарифная система?
Какие формы системы оплаты труда применяются фирмами зарубежных стран?
В чем состоят объективные особенности систем материального стимулирования работников управленческого труда предприятий России и КНР?
Примечание: Курс доллара США на момент проведения исследования (1 кв.1995 г.) составлял по отношению РФ - 5000 руб., КНР - 8,5 юаней за 1 доллар США.
